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Millennials : une génération exigeante

Les entreprises se retrouvent face à des enjeux d’attractivité inédits. Monter en compétence, se développer, ne pas s’ennuyer figurent au nombre des critères décisifs des « talents » les plus attractifs pour le choix d’un poste et d’une entreprise. lire la suite sur les échos Partager

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